Seminário Europeu Power Pac no Centro InterculturaCidade

Decorreu no Centro InterculturaCidade entre os dias 3 e 6 de Maio passado o encontro da parceria transnacional do POWER PAC, um programa que será aplicado em Portugal nos próximos 9 meses por uma parceria que integra  o Centro InterculturaCidade, a Caixa de Mitos e a Junta de Freguesia de Santos-o-Velho.

O POWER PAC consiste na transferência de uma inovação (PAC – Programa de activação de competências de empoderamento de mulheres) que se enquadra no Programa Leonardo da Vinci (um  sub-programa do Programa Europeu Aprendizagem ao Longo da Vida). O programa é da autoria da CIBC – Centro Inter-institucional de Balanço de Compétences  (Nimes, França) e conta com a assistência técnica de Andre CHAUVET responsável pelo reforço dos aspectos ciênctíficos e metodológicos do project

Transferência de Inovação
A proposta de transferência de inovação do PAC visa modelar este dispositivo (em forma de ferramentas, de uma metodologia comum e colaborativa) e propor a sua experimentação com parceiros da UE.

Esta transferência de inovação irá funcionar através de dois modalidades e dois públicos:

  • Uma modalidade de transferência de metodologia que terá como alvo os  profissionais de acompanhamento percursos profissionais, intervenientes em diversos campos:  a economia social e de reinserção e (Itália), a criação de empresas e o empreendedorismo (Reino Unido), o ensino universitário (Reino Unido, Portugal) e diferentes tipos de organização e estrutura: as organizações cooperativas (Itália), associações (Portugal), Escolas de Empreendedorismo e Comércio (Reino Unido), Universidade ( Reino Unido, Portugal), Centro de Formação (Portugal).

No quadro do financiamento  europeu (FSE), o CIBC criou  em 2005 um dispositivo inovador: “O PAC, as muitas vidas simultâneas de uma mulher”, que mobiliza as técnicas de implicação  e do desenvolvimento do poder de acção e que visa  três áreas constituintes da percurso profissional: a orientação e emprego, saúde e recursos, a participação na vida social e pública. Ao agir sobre estes três níveis, o PAC contribui para a redução das desigualdades entre mulheres e homens para organizar, melhorar e activar as as competências  menos visíveis da mulher no sentido de melhorar as suas condições de acesso e de manutenção do emprego.

Mais informações:
http://powerpac.wikispaces.com/

Fotos: Carlos Ribeiro

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